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社交管理 iis7站长之家 递客文摘:职场中如何断、舍、离?
递客文摘:职场中如何断、舍、离?
职场中,多数人做不到断舍离,不能果断放弃,多源于思虑过多,顾虑重重,也总对未来有需求,抱有幻想。其实,做到也很容易,你必然要清醒了解:每个现世的人,都无法左右预知未来,只能够活在当下。对当下有需求的事情,才是要保留的,对当下无需求的事情,则是需要果断放手的。
社交管理 iis7站长之家 职场里,上面有人罩着,到底有多重要?
职场里,上面有人罩着,到底有多重要?
靠山山倒,靠水水流,哪一个领导也不能跟一辈子,一个员工也不大可能一直在一家公司工作。不管领导是否喜欢我,我都要把自己的工作做到最好,只有用实力说话才是关键。
社交管理 iis7站长之家 实操告诉你:职场人士如何打造个人品牌
实操告诉你:职场人士如何打造个人品牌
我在本文里着重和大家分享一些实际可操作的方法供广大职场人士参考,或许你已经是职场“大咖”级的人物,你可以绕道而行,如果你愿意看完,也非常欢迎前来拍砖;当然,由于本人的能力及经验有限,文中内容肯定会有许多不足之处,还请大家不吝指正,在此谢过。
社交管理 iis7站长之家 职场中的谎话、反话(是真是假!)
职场中的谎话、反话(是真是假!)
现实生活中,撒谎并不是一件值得肯定的事情,但必要的时候,还是需要用谎言来成就自己。撒谎也可以不是为了自己的利益、昧着良心说假话,而是将谎言作为一种手段,以退为进,为自己、也为别人留一条后路。必要的时候,谎言甚至可以化解职场上的矛盾!
社交管理 iis7站长之家 职场感悟:体制内是深井 体制外是江湖
职场感悟:体制内是深井 体制外是江湖
夜晚九点,回港的飞机,机舱内耳膜震着发动机的轰鸣,有些刺耳;困倦的眼皮抵挡着机舱内明亮的灯光;广播里粤语、英文、中文播报着同样的航班信息,听着熟悉的疲倦;空姐空少的制服,还是紫色;机舱外,夜空罩着一块巨大的黑布。
社交管理 iis7站长之家 假如你是老板,会怎么处理这个女员工?
假如你是老板,会怎么处理这个女员工?
小王正是一名管理培训生,与大概10个同事一起进入公司,他们被分配到各个岗位。第一个星期,小王被分配的岗位是前台,同时分配到前台的还有另外一个管理培训生,她们都在前台的岗位上兢兢业业地工作。
社交管理 iis7站长之家 听听这八条,改变你的职场观
听听这八条,改变你的职场观
人们要想做到高效率慢生活,一定要做好个人的时间管理,做到日事清。使用日事清,每天将自己的事情按四象限原则分级,高效完成。同时又能对以后的工作有一个长远的规划,轻松面对每一天。
社交管理 iis7站长之家 聪明人绝对不会对老板说的大实话!
聪明人绝对不会对老板说的大实话!
一片好心说出的大实话,却被老板理解为消极、抱怨或者别有用心。即使老板再和蔼、通情达理、信任你、欣赏你,也不意味着他(她)变成你的挚友、铁哥们、闺蜜或者恩师,以下这些傻话,千万别再说出口了。
社交管理 iis7站长之家 不甘于平庸,那就成为职场里的叶良辰
不甘于平庸,那就成为职场里的叶良辰
叶良辰是谁?据说北京某高校女生,不要在宿舍值日,找了一个叫叶良辰的逗比帮她出头......对话充满男版玛丽苏+霸道总裁+七杀圣君的意味,成为网红,与赵日天龙傲天并称网络三大霸主。
社交管理 iis7站长之家 谁不是一边挨骂一边成长?“玻璃心”怎么能走远!
谁不是一边挨骂一边成长?“玻璃心”怎么能走远!
公司一个90后的男孩子辞了职之后过来跟我辞行。他是公司去年刚校招入司的一批培训生之一,身上具备了阳光、聪明、富有激情等优点。在新人中,HR及很多老员工是相当看好他的。他一提出辞职,听闻的相关人员都极力挽留。但他铁了心地要离开,表情里有着一点毅然决然,甚至带着一些忿恨。
社交管理 iis7站长之家 图说70、80、90后工作观有什么不同?
图说70、80、90后工作观有什么不同?
知己知彼,方能百战不殆。如今,几乎在每个组织里,每个人身边都充斥着70后、80后和90后。可不管你是什么“后”,你了解那些和你成长年代不同者的差异吗?如果不清晰地了解这些,在管理关系中迟早会遇到挫折。对照下面的图解,你将用最高效的方式,补上这一课。
社交管理 iis7站长之家 工作的时候总被老板骂笨,怎么办?
工作的时候总被老板骂笨,怎么办?
大二实习,我知道是我的领悟能力有限,带我的老板很急躁不耐烦,稍微做错事情她就直接插手要我怎么怎么做,一点点积累。导致老板现在每件事都先入为主认为我做不好,每天心情都被这样弄得很糟。你们工作有这样的情况吗?
社交管理 iis7站长之家 致没背景、没关系、没房、没车的职场屌丝
致没背景、没关系、没房、没车的职场屌丝
归根结底这个世界是不公平的,上天为你关上了一个窗户,你要自己去学会打开一扇门。无论在哪个类型的企业,想要发展机会和待遇的提升,都需要拿你的贡献值说话,自己争取吧。
社交管理 iis7站长之家 有些事,你不好意思也要开口
有些事,你不好意思也要开口
细细想来,有时候这种不好意思,面子,对我们来说真的重要吗。是不是更多的是取决于我们自己在乎的程度呢。当我们觉得它太过重要的时候,是因为我们自己太过在乎它,如果我们不那么在乎它的时候,也许它根本无关紧要。
社交管理 iis7站长之家 女性职场六忌——你够专业吗?
女性职场六忌——你够专业吗?
每个成功男人背后有个女人,即使社会已大幅变迁,但女性若想要全面打破这样的结构,仍然非常难。不论哪种语言的社会,分析女人、鼓励女人的书,都远多于鼓励男人,可见女性想与男性争取平起平坐,有多辛苦。
社交管理 iis7站长之家 HR从“新手”到“熟手”的养成方案
HR从“新手”到“熟手”的养成方案
我们把实习生、应届生、相关工作经验少于一年的新员工,统称为HR新手;考勤员、人事助理、招聘专员等,统称为人力资源专员。人力资源部现有的副经理、主管、专员(熟手),都有自己的职责,能够得心应手地处理业务,独当一面。
社交管理 iis7站长之家 在职场上,靠谱是比聪明更重要的品质
在职场上,靠谱是比聪明更重要的品质
现代社会,聪明的人很多,但靠谱的人太少。论聪明,其实大家的智商基本都差不多,一些人稍微略高一些,但都在差不多的区间,除了极个别智商比较高的人。是否聪明更多时候是从一个人对新鲜事物的接受程度和处理能力上反应出来。
社交管理 iis7站长之家 职场奇葩说:不得不了解的11个奇葩现象
职场奇葩说:不得不了解的11个奇葩现象
据《经济学信笺》期刊的报告,如果一个长相平平的人想和长得漂亮的人拿一样的薪水,那么他们的智商必须比漂亮的人高40%。弗莱切博士说:“这些结果表明,长相对于薪资的确有影响,而且这一影响可能还相当大。”
社交管理 iis7站长之家 上班瞎忙又累,其实是工作倦怠症,你中招了吗?
上班瞎忙又累,其实是工作倦怠症,你中招了吗?
正所谓,工作常有,而倦怠不常有,但工作中总会有这么一段时间,你开始厌倦工作,每天感觉忙碌无比,却收获很少,身体疲劳、情绪低落、创造力衰竭、价值感降低,工作上的消极状态进而影响了整个生活状态。
社交管理 iis7站长之家 职场要拿捏好的三个距离,你知道吗?
职场要拿捏好的三个距离,你知道吗?
不想单纯的想着走“群众路线”而远离领导,和搭档浑然一体。有人认为只需仔细做事,就能在公司安身。但是领导或许会觉得你“体现平平”而炒你鱿鱼。也不行再三在领导眼前晃悠:开会抢坐他周围,隔三岔五自动汇报作业……
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